Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
28.01.2015
Менеджер по обслуживанию корпоративных клиентов
7 000 грн.
Компанія: ПриватБанк
Контактна особа: Джевага Татьяна
Місто (регіон): Світловодськ
Основна інформація:
Обязанности:
- поиск и привлечение новых клиентов;
- организация встреч с корпоративными клиентами;
- активные продажи продуктов и услуг банка (корпоративные счета, зарплатные проекты, депозиты, кредитные карты);
- выполнение планов продаж;
- работа с уже существующей базой клиентов.
Требования к кандидатам:
- высшее образование;
- навыки активных продаж, проведения презентаций;
- грамотная речь, презентабельный внешний вид;
- коммуникабельность, обучаемость;
- желателен опыт работы от 1-го года (банки, услуги, телекоммуникации, FMCG).
Что ПриватБанк предлагает своим сотрудникам?
Стабильный доход
Вы всегда вовремя получаете зарплату. Оклад выплачивается 3 раза в месяц (15, 25 и 5 числа) в пропорции 20-20-60, бонусы и премия ежемесячно, до 20 числа следующего месяца.
Также предусмотрена адаптационная надбавка в первый месяц работы!
Официальное оформление и полный социальный пакет
Вместе с работой в большом надежном банке Вы получаете ежегодный оплачиваемый отпуск 24 календарных дня, систему льготного кредитования, участие в программе негосударственного пенсионного фонда, льготные путевки на отдых для взрослых и детей.
Возможность карьерного роста
Эффективные и целеустремленные сотрудники ПриватБанка могут подняться по карьерной лестнице от кассира-операциониста до руководителя отделения!
Работа в дружной и сплоченной команде
В ПриватБанке умеют не только эффективно трудиться, но и полноценно отдыхать. Ежегодно проводятся веселые корпоративные мероприятия для любителей спорта и здорового образа жизни.
Контакти:
Строк вакансії збіг. Контакти приховані
Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
Відправити
другу
Поскаржитись
адміністратору
ВКонтакте Одноклассники Facebook Twitter Google+
Роздрукувати сторінку
Не знайшли необхідної вакансії?
Додайте резюме
Схожі вакансії
Схожі вакансії строк актуальності яких закінчився
Менеджер з продажу, Югос, меблева компанія, з/п 20000 грн. 22.10.2024
Менеджер з продажу з власним авто, ОселяБуд, торгово-промислова група, з/п 23000 грн. 23.04.2024
Менеджер з продажу, Стелажні Системи, з/п 20000 грн. 16.04.2024
Менеджер з продажу, Контел, OOO, з/п 13500 грн. 03.08.2023
Менеджер з розвитку, ФОП, з/п За домовленістю 05.02.2023
Регіональний менеджер із збуту насіння, засобів захисту рослин, добрив, Агріматко-Україна, з/п За домовленістю 27.01.2023
Менеджер з продажу запасних частин для сільськогосподарської техніки, Техноторг, з/п 30000 грн. 25.01.2023
Промоутер, менеджер по роботі з освітніми закладами, IT Step, комп'ютерна академія (Кропивницький), з/п За домовленістю 15.01.2023
Менеджер по роботі з клієнтами (продаж ззр, насіння та мкд), Агроток ЛТД, ООО, з/п За домовленістю 13.01.2023
Територіальний менеджер, Комо Україна, з/п За домовленістю 12.01.2023
Вакансії в регіоні: Світловодськ
Ринок працевлаштування в Кропивницьку та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Кропивницька
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
6120
4847
126
1
122
0
143
8
132
2
132
0
140
15
140
1
120
0
127
4
125
1
131
0
131
5
134
9
130
2
288
130
119
0
126
0
189
32
126
1
123
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Кропивницьку складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 14000 грн.
Jobs.kr.ua
- 8022 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...