Гарячі вакансії в Кропивницьку
Посада
Компанія
Зарплата
Дата
Краснова В., ФЛП
10 000 грн.
27.09.2021
Краснова В., ФЛП
10 000 грн.
27.09.2021
Буркат И.В., ФЛП
10 000 грн.
27.09.2021
ЧП Виктория
від 12 000 грн.
26.09.2021
Консультант по продукции в интернет/обучение
ЧП Виктория
від 13 000 грн.
26.09.2021
Помощник менеджера в интернет магазин. (удаленно)
ЧП Виктория
від 12 000 грн.
26.09.2021
Компании требуются сотрудники, рассмотрим без опыта.
ЧП Виктория
від 14 000 грн.
26.09.2021
ЧП Виктория
від 13 000 грн.
26.09.2021
Работа без будильника. Консультант в онлайн проект
ЧП Виктория
від 13 000 грн.
26.09.2021
Сотрудницы для удаленной работы
ЧП Виктория
від 14 000 грн.
26.09.2021
ЧП Виктория
від 12 000 грн.
26.09.2021
Компания предлагает удалённую работу в интернет-магазине.
ЧП Виктория
від 13 000 грн.
26.09.2021
ЧП Виктория
від 12 000 грн.
26.09.2021
Помощник менеджера (свободный график)
ЧП Виктория
від 14 000 грн.
26.09.2021
ЧП Виктория
від 11 000 грн.
26.09.2021
Вакансії по даті Вакансії за алфавітомОстанні резюме з фото
Заповніть розширене резюме з якісною фотографією і воно гарантовано попаде на стартову сторінку!
Прочитайте "Приклади невдалих фото в резюме" перед подачею фото-резюме.
Останні резюме працівників Кропивницька
Посада
Ім'я
Зарплата
Дата
Ищу работу со своим а/м ГАЗель
Егор
27.09.2021
Олег
02.09.2021
Руслан
27.08.2021
Ксения
13.08.2021
Ищу работу сварщиком на полуавтомате
Вадим
22.06.2021
Анна
18.06.2021
Ищу подработку в свободное время
Алина
17.06.2021
Андрей
16.06.2021
Ищу работу на своём автомобиле ГАЗель.
Николай
14.06.2021
Ищу работу на своём автомобиле ГАЗель.
Николай
14.06.2021
Резюме по даті Резюме за алфавітомОстанні статті і новини про роботу в Кропивницьку
Кабмін пропонує розширити перелік важких робіт
Такі пропозиції містить проект Закону, спрямований на удосконалення порядку визначення розміру мінімальної заробітної плати на важких та небезпечних роботах, який Кабмін погодив під час останнього засідання. «На жаль, сьогодні деякі недобросовісні роботодавці використовують законодавчі прогалини і штучно занижують заробітну плату або збільшують норми праці без відповідного збільшення її оплати, — зауважила заступник міністра економіки Світлана Глущенко. — Запропоновані законодавчі зміни дозволяють зафіксувати мінімальний розмір плати, а всі доплати за несприятливі умови будуть нараховуватись додатково. Це сприятиме прозорості встановлення розміру оплати праці, пов’язаної з несприятливими умовами праці, та дозволить підвищити реальний рівень доходу таких працівників. Особливо це стосується осіб, які працюють на мінімальну заробітну плату». Так, законопроектом деталізується перелік складових, які не враховуються для забезпечення розміру мінімальної заробітної плати: суми, на які підвищується оплата праці відповідно до статті 100 Кодексу законів про працю, — незалежно від способу встановлення такого підвищення (доплата, надбавка, підвищення окладу тощо); доплати за суміщення посад, виконання обов’язків тимчасово відсутнього...
Читати даліВідмова від вакцинації і недопуск до роботи
Правове підґрунтя для недопуску (відсторонення) У відповідності до ч. 2 ст. 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов’язані діяти лише на підставі, в межах повноваж...
Підприємець має сплачувати єдиний внесок за найманих працівників за місцем своєї реєстрації: ДПС
Про це інформують у Головному управлінні ДПС в Івано-Франківській області. Відповідно до п. 1 частини першої ст. 4 Закону № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування»&nb...
Уряд виділив майже 460 мільйонів гривень на виплати допомоги по частковому безробіттю
Таке рішення Уряду дозволить забезпечити в повному обсязі фінансування виплати допомоги по часткову безробіттю на період карантину. “Програму по частковому безробіттю на період карантину було запроваджено у 2020 році для підтримки працівників, ...
Робоче місце та його атестація: які особливості?
Відповідно до Методичних рекомендацій № 41 робоче місце працівника характеризується наявністю: закріпленої зони; технічних засобів (основних виробничих і невиробничих фондів, інструменту, приладів, інвентарю) або їх сукупності, необхідної ...
Введення в дію нового Технічного регламенту засобів індивідуального захисту
Цим документом забезпечено адаптацію національного законодавства до європейського, що дає змогу усунути технічні бар’єри у торгівлі та спрощує доступ вітчизняних засобів індивідуального захисту на світовий та європейський ринки. Зокрема новим&n...
Доплати за шкідливість
У зв’язку з цим для таких категорій громадян державою передбачені пільги та компенсації. Законодавство регулює збереження прав працівників виробництв і контролює їх дотримання роботодавцем. Це стосується також захисту прав працівників, залучени...
Додати новину Усі новиниВідео-поради для пошуку роботи в Кропивницьку
Звільнення: за власним бажанням або за угодою?
За якою підставою краще звільнитися – за власним бажанням чи за угодою сторін? Як правильно вчинити і чи є якась в цьому вигода, якщо вже рішення про звільнення прийняте? А також про допомогу по безробіттю після звільнення.
Ринок працевлаштування в Кропивницьку та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Кропивницька
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
5681
4827
126
1
122
0
143
8
132
2
132
0
140
15
140
1
120
0
127
4
125
1
131
0
131
5
134
8
130
2
288
130
119
0
126
0
189
32
126
1
123
0
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Кропивницьку складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 9913 грн.
Jobs.kr.ua
- 8022 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Як знайти роботу восени: найпопулярніші вакансії та поради експертів
Фахівці ринку праці розповіли, у яких сферах найбільше пропозицій та за я ...
Здається, у мене осіння депресія. Що робити?
Багатьом знайомий стан осінньої хандри, коли тоскно і нічого не хочеться — ...
Доплати за шкідливість
Які пільги та компенсації передбачені працівникам за роботу у важких або ш ...